期刊论文查重-需要查重吗？
如果按照类型来划分，论文可以分为以下几种类型：专题性论文、论辩性论文、评述性论文、综合性论文，其它什么学年论文、学位论文、毕业论文、职称性论文主要根据论文用途来划分。大家知道毕业论文要查重，那么，职称论文也要查重吗？
小编 Paperccb可以清楚的告诉大家，职称论文一定要查重。职务论文的作用，相信大家都知道，就是要在评奖的时候，要通过发表论文来证明自己的实力，所以这篇论文很重要，何况要在期刊上发表。
杂志杂志也会对发表过的论文进行查重，通常使用中国知网来检测论文重复率，中国知网是目前国内最权威的查重系统，有专门针对职称论文的查重渠道。因此说，职称论文不但要查，而且查得还很严，对想混水摸鱼、混职称的人，也是一种威慑。
论文的评语对评语的重复性有何要求？评优评先的论文查阅率一般不超过30%；评优评先的论文查阅率一般不超过20%；评优评先的论文如需在核心期刊发表，一般应在8%~15%以内。各期刊对查重率的要求当然会有一定的差异，因此，在投稿之前，有必要详细了解期刊对职称论文的一些要求。
查重是一件重要而严肃的事，为了顺利通过评奖的论文查重重的奉劝大家还是不要抱有侥幸心理，万一被单位知道自己的论文弄虚作假了，可能职称没有评上，还有负面影响呢，这就得不偿失了！
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